Når en personalgruppe har gjennomført et innføringskurs, er systematisk vedlikehold av ferdigheter avgjørende for at kompetansen skal ha varig effekt. En ressursperson kan ivareta dette arbeidet lokalt på arbeidsplassen, med tilgang til digital ressursbank og veiledning fra instruktører i HAVA Kompetanse ved behov.

Ressurspersonkurset er en forenklet versjon av vårt trenerkurs, og omfatter ikke de mest inngripende tiltakene (for eksempel liggende holding). Den teoretiske delen er tilpasset denne rollen og har ikke fokus på helse‑ og omsorgstjenesteloven kapittel 9. En ressursperson bidrar til skadeavverging av høy kvalitet og kan veilede i oppbygging og videreutvikling av et skadeavvergingssystem som ivaretar både ansatte og andre involverte i en voldshendelse. Kurset går over to dager i våre lokaler i Oslo og gir en sertifisering med varighet på ett år, inkludert veiledning ved behov.

‍Skole: Ved utdanning av ressurspersoner til skole går vi særlig inn i opplæringsloven kapittel 12 og 13. Vår instruktør har mange års erfaring fra skolen og inngående kjennskap til relevante problemstillinger.

‍Resertifisering: Sertifiseringen gjelder i ett år og man får deretter tilbud om å resertifisere seg. Vi tilbyr årlige resertifiseringskurs som gir oppdatering på lovendringer, erfaringsdeling med andre ressurspersoner og faglig kvalitetssikring. Kursene gir også mulighet til å justere praksis, forebygge feillæring og jobbe med detaljer for økt skånsomhet og effektivitet. Tilbakemeldingene er at dette bidrar til kontinuerlig utvikling og bedre håndtering av krevende situasjoner i hverdagen.


‍Vi forbeholder oss retten til å avlyse et kurs dersom det er for få påmeldte deltakere. I slike tilfeller vil vi tilby alle deltakere muligheten til å flytte påmeldingen til neste tilgjengelige kursdato.